第183章 变革公司管理体制（1/2）

第183章变革公司管理体制

回到农场以后，李大山把进京的相关情况向中层以上的干部作了通报，特别是就郝教授的建议广泛征求了大家的意见。虽然大家平时很少思考这方面的问题，但是他们也能凭借理智思考了解到这一建议的价值。因为长期和农民打交道，他们能感受到周围农民的感激之情在慢慢消退。这一方面是像日新村的村民一样，慢慢富裕起来的农民，已经不再那么强烈的希望依附于农场生存，他们大多认为自己的养殖技术已经比较过硬，可以单独开展养殖业务，只是苦于没有可资利用的土地，另外出于对农场的真诚感激，大家才没有表现出任何离开的意思。

而另一方面，后续加入农场的村民，有的因为养殖技术不过关，有的因为当初置换的土地较少，收入水平明显比前面的农民低。虽然大家已经摆脱了贫穷，过上了温饱的日子，但是农场上下还是现这些农民没有日新村、楼坪村的村民那么贴心，那么亲近。这是一种不可言说的感觉，所以平时大家也没有刻意宣扬。现在李大山提出来以后，一些现象被联系起来，愈加证明了郝五平预见的正确性。

既然大家都认为这种离心的现象已经出现苗头，李大山就指示唐柯，立即组织人手对各个时期加入农场的村民进行调查走访，务必收集到最准确、最详尽的意见，以供集团决策。唐柯马上执行了这一决策，对附近的农民开展广泛的问卷调查。结果风声才刚刚传出，很多村民就围聚在集团总部周围，打听集团的决策意图。话里话外，李大山都能感受到农民希望拥有自己的土地的迫切愿望。

不过，李大山还是决定等唐柯做完调查走访以后，才做出最后的决定。唐柯通过抽样调查，最后现83%的被调查村民都希望能有自己的土地，完全由自己支配的土地。而其他不赞成单干的农民要么是因为年龄较大，怕承担风险，要么是家底子尚薄，没有资金投入。如果除掉这些人，几乎96%的人都赞成承包单干！

既然众口一词，李大山也不打算再延迟下去，农场管理层也知道强扭的瓜不甜，虽然感情上接受不了这些农民在度过最艰难的时刻以后，就想着离开农场的庇护（这显得太不近人情），但是如果设身处地的想一想，有谁不希望在自由的天空下悠生活呢，哪怕这个过程充满了艰辛和波折。

在征得农场上下的同意以后，李大山将农场管理体制的变革事宜专门向乔兴其及实验区领导班子做了书面汇报。乔兴其听了以后，也是大吃一惊，不敢相信李大山会做出这样的举动，但是当李大山把农民调查统计表交给他看以后，他也不吭声了。民意难违，作为高级领导干部的乔兴其最明白这其中的含义和蕴味。