第八十章 流言四起（1/2）

黄云逸请了2o多天的探亲假过了一个舒服的年之后回到华州就开始又忙碌了。黄云逸轮岗也一年半了是该给他安个固定的岗位的时候了不然不利于他日后的成长所以从家里回来之后章主席抽空回到公司带着黄云逸汪总那里汇报了一下考虑几天之后汪总决定安排黄云逸到工会办工作同时兼任团委干事负责团的工作华达去前年团委书记崔霞借到集团公司之后团的工作就由于秋部长兼着管理一下日常事情碰到重大的事情还是由团委书记崔霞回来处理到年底集团公司团委就要改选崔霞已经基本明确要留在集团公司做团委副书记所以郑书记就选择黄云逸负责团的工作也作为考验他是否有承担做团委书记的能力。

听章主席说本来汪总是想让黄云逸留在总经办跟着伊姐处理对外公关尤其是媒体公关这个工作的。可今年总经办新来了一男一女两位大学生而且都是比较硬的关系户由于编制有限只好先让他临时去工会办以后有机会再想办法。

到工会办自然一切好办是章主席的权利范围黄云逸和林主任又是好的不得了和办公室几位大姐关系也不错所以黄云逸马上就适应了工会办的工作。

华达的工会办其实是工会和纪委合一的华达最近两年没有专职的党委副书记所以纪委书记和工会主席兼任。监察室和工会办就是合一的两个主任都是林主任。

黄云逸到工会办之后由于工会办人少林主任和章主席也实在是想培养他就让他纪委、监察室的工作也都做工会办以及资质认证的工作都不拉下还有团委的事情自然要兼着还好团委的事情不多因为华达团员不多一个一万多人的大型企业团员数5oo人都不到党员倒是过了2ooo人。造成这个情况的主要原因是华达近几年招聘的员工都是35岁以上的熟练工和技师对于那些操作性强技术含量低的工种就招一些年轻农民工这样整个劳动成本就低管理起来轻松更有一个优势就是效率高。

先接触纪委和监察室的工作时黄云逸迅熟悉纪委主要是搞一些什么廉政学习教育跟着上级一些文件建立廉政制度最重要的一点就是监督作用包括干部工作、公司物品招标等方面的监督。

干部的日常监督基本上是没多少事情偶尔会有一些员工来信投诉某个干部工作方法、贪污等行为这样林主任就让黄云逸代表纪委去调查去找各方面谈话了解情况。

这天黄云逸正在看写团委的工作计划收室的李师父来送报纸、信件来了。

和李师父寒暄几句等他走了之后打开报纸一看报纸中夹着一叠信将报纸和杂志放在茶几上把信一封封的按有名字送给具体的人没名字的按照纪委和工会的分开放着。

本来写着纪委或者工会收的文件是要林主任或者章主席拆的但是林主任交代让黄云逸先拆按具体情况进行整理如果是那些广告信就扔掉如果是上级的文件或者相关单位的函就专门用文件夹按内容放好等林主任或者其他人看再进行处理。

如果是公司内部员工投诉等也专门按照华达内部员工信访处理规定进行受理登记如果不属于纪委分管范围内的就转交给热线中心。受理好的内部员工投诉才给林主任看林主任看了之后觉得有必要请领导批示的再拿上去请领导批示批示好之后再交给下面单位办理如果情况严重的由林主任派人去调查。当然也交代了黄云逸要做好保密工作。

这天纪委收到一封投诉一位分厂厂长作风问题的来信由于不管是生活作风还是经济作风都归纪委管所以黄云逸受理了这个投诉。

来信是用打印机打印的用的也是匿名写的事情都非常详细黄云逸看了感觉这个人文采不错其中一些句子觉得写的非常的有意思如：“中午像关公晚上像济公”“白天上班盯着女职工中午喝酒盯着女公关晚上上床盯着女情人”而且说这个干部还有一句非常有杀伤力的话“连情人都没有的人不能提拔管理不好自己情人的人不能升值。”

反映人洋洋洒洒写五千多字有很多真实的姓名也有很多讲述的非常详细的事例黄云逸看了感觉是一篇中篇小说。

最后反映人说：我没有写真名你们不要觉得是匿名信就不去处理。我知道如果写真名过不了几年之后我就会下岗。但是这样的事情我既然知道不写出来就对不起我的良心同时这也是党和国家赋予我们员工当家作主的权力和义务。不管如何希望公司党委能对此事有个明确的态度不然我将继续向厅、省纪委写信那个时候我肯定会用真名。

凡是违反党纪国法的人一定会受到惩罚的我坚信！！！

举报人落款是：坚信

处理好其他信件之后黄云逸赶快把这封信和受理单子一起交给林主任。林主任看完了之后非常严肃的说：“如果反映的这些事情都是真的那真是岂有此理！”考虑到这个人说如果公司不处理这件事情他还将要继续想厅、省写举报信这样事情就会闹大而且年底对于公司来说也算一个越级上访事件这是要考核华达公司党委的要扣分的年终集团公司要扣奖金的如果上访到厅里集团公司也会被扣分。

过了一会林主任把信拿着信去给郑书记汇报郑书记听了之后在交办单上签了一个“请纪委实事求实进行调查结果报公司党委。”又在后面签了一个“请汪总批示。”

汪总阅过之后划了一个圈签上：“同意结果出来之前注意保密”。

林主任这才回来安排第二天和黄云逸一起去调查。

晚上黄云逸打电话把这个事情和伊姐说了一下伊姐想了一会说：“这个事情你不要过分热心反正下去调查你不要开口多听多记录就行了。”

黄云逸听她说的比较隐晦也只好说：“恩我就带着耳朵和笔下去。”

过一会又打电话给章主席简单的说了一下这个事情章主席听完之后哈哈大笑说；“又有好戏看了虽然你涉足这件事不是好事情但是对你也是一个锻炼我送给你六个字那就是‘耳聪眼明口哑’至于什么样原因怎么去做你自己去理解如果碰到迷惑的事情多问问伊主任她是不会害你的。”

黄云逸听了两个人的话突然间感觉到有些毛骨悚然的味道虽然知道他们话里都有话可是又不知道是什么事情。本来想再打电话问伊姐后来想既然伊姐都只和他说这样一句话肯定是有些不便自己问了也是白问。

胡乱思考了一会之后突然想到好久没有给一眼望川联系就去上网她正在线上和她聊了很久之后把这个事情和她说了一下她也没有说什么只是说：“你那里的情况我不清楚不过既然你的两位领导这样告诉你肯定是有原因的而且我估计可能涉及到你们公司派系的斗争你自己小心点多听你那个伊主任和章主席的尽量做一个聋子和哑巴但是要做一个耳朵很尖的人。”

黄云逸给她了一个恐怖的头像笑着说：“怎么这么恐怖的事情啊。”两人又聊了一会知道晚上12点多黄云逸死皮活赖的把一眼望穿的电话要了过来当然也不自己的手机告诉了她。

第二天林主任就带着黄云逸一起来到了二分厂到那里进行调查。林主任先和二分厂打过电话和二分厂的党总支书记接头之后就开始进行调查。调查的形式非常严肃林主任按照来信的内容从二分公司5oo多员工里面抽了12个人进行调查开始一个一个的询问黄云逸就在旁边记录每问好一个林主任总要问黄云逸：“小黄你还有什么问题不？”。

黄云逸每次都摇摇头笑着看了一眼林主任然后还是继续埋头记录。