第56章、人事调动（1）（1/2）

人力资源部处长刘道华的嚣张离去，让龙建成沉入恐慌和无奈之中，该怎么办？刚到单位不久，既然遇到这样的事情，说起来真是不敢让人相信，所谓人心险恶，现在算是见识到了。龙建成回到办公室，决定写调动申请，开头还不知道如何动笔，在网上查询下资料，按照模版修改了一下，再把调动的原因列举几条完事，总之必须离开人力资源部。

星期五下午一般很少要在办公室，有些人出去应酬、有些人出去办事，也有些人找借口提前下班。龙建成把申请报告打出来以后，直接朝副总经理办公室走去，当走到李小娜办公室门口，听到里面传来嘻笑声，很是热闹的。

“李总，在吗？”龙建成敲门低声问道。

“是小龙吧，请进！”

带着忧郁的心情，龙建成走进去，看到些人坐在李小娜办公室有说有笑，龙建成觉得有些奇怪的，平时见李总办公室人比较少的，很少这多人一起汇报工作的，今天怎么一下子来这多？好象上次一个面试官也在里面。

其中一名身穿休闲装中年男人，微笑说：“李总，看来还是你有魄力啊，集团换了几任党委书记，就是没人敢提企业改革，你却带头走了第一步。”

“是啊，尽管李总为女性，但做事雷厉风行，确实让人佩服！”另一位男青年说。

“是的，自从李总调到我们省投资公司，难解决、不好解决的问题，迎难而解，确实值得我们学习。。。”

里面坐着的几个中层领导，你一句、我一句，说得十分真诚、坦诚。此时此刻，龙建成觉得有些尴尬的，办公室都是中层领导，自已只是一个普通办事员、普通职工，似乎坐在这里很不方便，于是微笑说：“李总，你先忙，回头再跟你汇报。”

就在这时候，李小娜却来了一句：“小龙，你有什么事情就说吧，这里都是自已人！”