第244章 录音电话（1/2）

考核组长之所以吃惊是因为这次问卷结果出现了意外。

通过多年的考核实践他认为这种问卷考核不过是在正式考核之前搞一次民意测验了解一下领导班子在民众中的基本评价。一般情况下问卷的结果都是得优秀等次的人多得称职等次的人少而不称职那一档基本就没人填写。即使个别有填写的也是个别人为了泄一下私愤。通常这种问卷不会影响考核大局。

但是今天的考核问卷一汇总却出现了两个十分意外的情况：一是在副省长吕娴的总体评价中有一半的人填写了不称职；二是在副省长龚歆的总体评价中有一半的人留下了空白采取了弃权的态度。

一半这是个不小的数字。今天参加会议的人总共5oo人一半人就是25o人。如果一个副省长得不到半数的赞成票今后的工作可怎么做下去呀！

不过是一次火力侦察似的预测结果就出现了这种问题。今后开展正式考核说不定还会出现什么意外哪！

面对这个不应该出现的结果在场的人员不仅是感到惊讶、意外吃惊甚至都有点儿害怕了。因为这种情况是他们不想看到的也是上级不愿意看到的。但是事情却毫不留情地出现了……

“处长怎么办？”考核组的副组长看看组长一时不知道如何是好？

“不着急。”贾组长沉下脸眼睛眨了眨“请示一下老板再说吧！”

老板就是他们的顶头上司主管考核的杜局长。这种意外的情况他是处理不了的。况且这事儿还不能拖延下去因为按照通常的情况考核组应该向省委领导通报一下测评结果。如果汇总结束了迟迟不通报势必让人家多疑。

他在那儿守着计算机出现的汇总结果怔怔地看了半天没有说话想了想还是回到了自己住的屋子里。

为了谈话方便省委给考核组的人租用了宾馆整个八层楼的房间。考核组的人加上省委组织部的接待人员每人住一间组长则住了一个套房。组长回到自己的套房拿起了电话给北京的老板打了过去。

对方的电话响了却久久没人接电话。

难道……组长看看手表离吃饭时间还早呢这位局长干什么去了？

就在这间歇的工夫他突然感到自己拨这个电话有些盲目。这个情况非同一般情况说说就拉倒。这情况处理不好有可能会影响到一个人政治前途。自己向老板汇报必须得先掂量掂量想想怎么说才好。龚歆和吕娴都是杜局长看好的干部现在考核遇到了意外他肯定不会承认这个事实他一定会设法补救。如果补救就得想方设法掩盖事实回避真相让他们两位“过关”。这其中必有“厚黑”成份、“厚黑”手段而这种厚黑成份或者厚黑手段的执行人非他这个当组长的人莫属。这种事做好了行做不好就容易自己搭进去。如何既取悦于领导又保护自己的安全呢？这时他突然现这是一台录音电话他想如果把杜局长的指示录下音来以后出了问题自己就可以逃脱责任了。

想到这儿他禁不住为自己的聪明感到高兴。于是在第二次拿起电话听筒之前他先是看看屋里屋外是否有人偷听；然后小心翼翼地按下了录音键这才壮起胆子来汇报情况。

“喂？”这一次电话铃一响对方就拿起了听筒。

“杜局我是老贾。”

“哦测评怎么样？”

“不太理想。”

“怎么不太理想？哪儿出了岔子？”

“吕娴和龚歆。”

“他们俩？怎么回事？”

“龚歆的测评问卷上弃权的很多；而那个吕娴竟有5o%的人填写了不称职。”

“不称职？怎么搞的？是不是省委书记在会议上出了错误的信息导向？”

“没没有。省委书记在会上什么也没说。”

“那……就是庾明捣了鬼在台下做了手脚。”

“不会吧？”组长使劲儿晃起脑袋“这次考核事先他根本就不知道消息。省委书记通知他之后他才知道的；这……他会做什么手脚？”

“老贾呀那个北省复杂着呢！嗯当初提拔吕娴他庾明就反对；他坚持要提拔那个鞠彩秀。后来既成事实了。他又暗中排斥吕娴。这样的话那个吕娴的得票能多吗？”

“可是我观察了一下情况。看不出庾省长有什么动作啊？”

“老贾对于省级班子我们不能看表面现象。要看实质。”

“实质？”

“是啊你想想在一个省级政府班子里两个副省长连下属5o%的支持率都得不到这不是很怪吗？”

“是有些怪。局长你说下一步我该怎么办？”

“这个结果不能公开。”

“好我现在还封锁着消息呢！”

“嗯再重新测评一次。”

“重新测评？”

“嗯。”

“要是省委书记不同意呢？要是人家问重新测评的原因呢？”

“你就说这是工作安排。”

“好。我懂你的意思。”

放下电话贾组长又将录音重放了一遍觉得自己没说错什么对自己的做法很满意。

“重新测评为什么？”庾明一接到省委书记的电话就迷惑不解了“是不是第一次测评的结果不合乎他们的心意？”

“别问那么多了。你就让秘书长安排接待吧。注意你要控制住自己的态度。”

直到庾明明确答应了省委书记才放下电话。

冰是第二次重新测评其实并没有像第一次那样召开5oo人的大会而是小规模的测试。测试的对象不是省级几套班子而只限于政府领导班子成员。

这一次使用的《测试问卷》中重新设计的名称改为《省政府领导班子成员专项测试问卷调查表》这一次测试不是卷让大家填写而是用了十台笔记本电脑让大家点击鼠标选择点击内容比第一次细了些。譬如在思想品德一项里又分了政治理论水平、群众关系、个人品质等等小内容。在工作能力一项细分了组织能力、协调能力、演讲能力应急能力等等反正是让你一看就与第一次测试有了很大的不同。象征了一次特殊的意义。

参加测试的人员这一次也扩大了。第一次参加测试的是部委厅局级干部这一次是政府机关的处以上干部。由于测试对象是政府班子成员政府机关以外的人员就没有参加。

虽然这次测试的内容增加了参加人员扩大了范围但是由于使用了现代化的笔记本电脑效率还是加快了。从早晨八点开始上机输入的数据随时积累不到十一点测试就全部结束了。而且按照设计好的软件只要轻轻一点鼠标测试结果马上就会显示出来。

“慢……等一等。”贾组长一看操作员要击打那个汇总键急忙上前按住了她的手。

“为什么？”操作员觉得组长的样子很怪。

“你再检查一遍看看输入的数据有什么不妥？”组长编了个理由。

“不会的。”操作员当即否定了他提出的问题随后解释说“这个软件有自动纠错功能万一谁不按规定输入数据电脑就会出警报。肯定没问题的。”

“那也得慎重一点儿。”组长找不到理由了依然坚持不让她显示结果。

几个工作人员像是嗅出了其中的味道立即走开回避了。

看看屋子里没有了人组长这才告诉操作员现在打开看看吧。”

啊组长一看结果禁不住又吃了一惊这一次汇总的结果比第一次还糟糕！

参加测试的人员共计1ooo人这其中对龚歆弃权的人达到了6o%认为吕娴不称职的占到了7o%.在“建议”一栏中个别人甚至填写了“让吕娴滚出省政府”的话语。bsp;“混蛋这个北省简直是翻天了！”杜局长听到第二次的测试结果立刻怒吼起来“他们口口声声要与党中央保持一致对我们下派的干部怎么就这么排斥呢？那儿是他们的‘家天下’吗？”

“杜局长对不起是我工作失误。”贾组长十分抱歉地点着头“你看下一步该怎么办呢？那个省委书记一遍一遍地催要汇总结果呢！”

“这样的汇总结果不能告诉他。”

“不告诉……怎么说？”

“就说电脑故障……”

“电脑故障？”组长一听暗暗叫起苦来开这套软件的是北省著名的软件专家。你要说他的产品出故障人家不骂死你才怪？

可是上面有令他也没办法。好在自己是中央考核组的人位高嘴大。自己说有故障就是有故障他专家就是再专业也得服从政治需要！