第一六四章 创意广告？（1/2）

看着荒川弘美设计出来的人设，闻迅还是觉得挺满意的。“呦，这是你书里的人物？诶，还真跟想象里的差不多嘿！”陆雨晴凑上来看了几眼，然后惊喜的说道。

闻迅之前写出来的《钢之炼金术师》的第一部，陆雨晴还真是仔细看过。当时她看的时候，看着文字脑子里反应出来的角色形象还真是跟这人设差不多！看着矮矮的跟豆丁一样的主角，看着魁梧盔甲的妹妹，这不就是那几个角色嘛！

“恩，我也觉得。”兰洋这时候也上来凑趣道，虽然他最开始的时候并不看好这本书，但是他也是看过这本书的，也的确为了这本书拍案叫绝过。

既然大家都觉得不错，那闻迅就直接让下属回了个写着“很好”两个字的传真。“好”这个字，日本人是看的懂的，虽然“很”字他们不一定看得懂，但是大概意思她肯定猜得到。

回了这个传真之后，闻迅坐在自己的办公桌前想着自己接下来要干什么。他可是第一次坐这种位置，还真不知道作为一个老总平常应该干些啥。记得小时候看过的香港电视剧里面，老总好像每天都是在签文件什么的，可是闻迅怎么就发现自己好像没有什么文件好签呢？

想了想，他觉得还是按照自己的习惯做事儿算了，反正现在他是老大，没人能管他。不管别人当老板的时候是怎么做的，现在可是他闻迅当家，那就得按照闻迅的这套来！

于是，接下来闻迅就开始考虑自己这个工作室要怎么弄了。既然之前已经说过了要把自己品牌化。要把写作工作室化，那不如就从现在开始。正好现在要写的东西少，就一个《钢之炼金术师》第二部。如果现在不开始的话，等到以后经营的书多了，他闻迅哪儿还有空手把手的指导啊。

可是。这工作室怎么搞呢？要招人的话，应该是一种什么标准？要不要管学历？一个什么待遇水平？要招人的话，是在报纸上打广告还是去人才市场？想来想去，闻迅觉得这行好像不应该限制什么学历标准，反正就是写字呗！待遇水平的话，按照现在市面上的平均工资给。当然了，还要给每个人一个绩效工资或者奖金之类的，具体的数额可以让人事、会计方面的人搞出来一个，毕竟这方面他们才是专业对口的。

接下来，如果去人才市场的话。好像找到的人都是普通的应届生或者是要找工作的人，不一定会有特别专业的写作能力。那就直接打广告？接着，闻迅就开始考虑广告要怎么弄了。

虽然打广告的事情也可以找专门的广告公司，让他们出创意然后闻迅挑选。但是不管怎么说，闻迅也是吃创意这个饭的不是？他能不插一手？咱闻迅既然又会操作市场又会弄创意，那干脆自己来想想看创意呗！